La Fundación Salvadoreña para el Desarrollo Económico y Social (Fusades) mostró en una investigación que por cada dólar que recibe un hombre, una mujer apenas llega a 89 centavos por igual trabajo. La brecha salarial se amplía a medida ocupa puestos más altos.
La disparidad entre ambos sexos, ocurre preferentemente en trabajos de baja complejidad, como servicios y comercios, indica la pesquisa de la entidad.
Marjorie Chorro de Trigueros, Directora del Departamento de Estudios Legales de Fusades, explicó la diferencia entre mujeres y hombres en un foro organizado por la Cámara Americana de Comercio de El Salvador (Amcham). Además, a medida que las mujeres ocupan puestos “seniority” -que tienen experiencia y cualificaciones profesionales-, la brecha salarial se amplía aún más, ya que en esos sectores, por cada $1 que un hombre gana, la mujer es remunerada con solo $0.75.
Por otra parte, las mujeres tienen menos oportunidades en el mercado laboral que el sexo masculino. Recordando datos de 2020 de la Encuesta de Hogares y Propósitos Múltiples (EGPM), un 81 por ciento de los hombres en edad de trabajar lo hacen, por solo el 50 de las mujeres se encuentran en el mercado de empleos.
Chorro de Trigueros detalló que El Salvador es uno de los cinco países que más retrocedió en la brecha salarial por sexo el último año, donde bajó 28 escalones en la brecha de género en 2024 y se ubicó en el puesto 96 de 146 países.
